Skala zwolnień grupowych w lipcu 2025

Według danych wojewódzkich urzędów pracy w lipcu 2025 roku zgłoszono plany zwolnień grupowych, które łącznie mogą dotknąć ponad 4 tysiące osób. Największe redukcje planowane są w województwach śląskim (2 304 osoby), mazowieckim (1 067 osób) oraz wielkopolskim (510 osób).

Porównanie z poprzednimi okresami

Dane Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wskazują, że w całym 2024 roku zgłoszono zwolnienia grupowe dotyczące 37,3 tys. osób, natomiast tylko w pierwszym półroczu 2025 roku liczba ta wzrosła do 80 tysięcy, co oznacza ponad dwukrotny wzrost.

Regiony i branże najbardziej dotknięte

• Śląskie: Zgłoszenia od sześciu firm, głównie z branż: opieka zdrowotna, pomoc społeczna oraz handel hurtowy i detaliczny.
• Mazowieckie: Sześć przedsiębiorstw zgłosiło zwolnienia obejmujące m.in. telekomunikację, IT, produkcję wyrobów tytoniowych oraz handel hurtowy.
• Wielkopolskie: Siedem zakładów pracy planuje zwolnienia przede wszystkim w sektorze przetwórstwa mleczarskiego, rolnictwie oraz transporcie drogowym.
• Kujawsko-pomorskie: Zwolnienia w sektorze przemysłowym oraz handlu i naprawie samochodów, łącznie 492 osoby.
• Świętokrzyskie, Pomorskie, Łódzkie, Warmia i Mazury, Lubuskie: Mniejsze zgłoszenia, liczba zwolnionych od kilku do kilkudziesięciu osób.
• Brak zgłoszeń: Dolnośląskie, podlaskie, lubelskie.

Zwolnienia w firmach technologicznych i produkcyjnych

W lipcu ruszył także proces zwolnień grupowych w firmie Fujitsu Technology Solutions, która planuje redukcję zatrudnienia o 834 osoby. Zwolnienia obejmą głównie biura w Łodzi i Katowicach i potrwają do marca 2026 roku.

Redukcje dotyczą zarówno globalnych korporacji, jak i lokalnych przedsiębiorstw, a obejmują branże dotychczas stosunkowo odporne na kryzysy, takie jak IT czy produkcja spożywcza.

Perspektywy i sygnały zmian

Choć zgłoszenia zwolnień grupowych nie oznaczają jeszcze faktycznych redukcji etatów, ich skala może wskazywać na pogłębiające się zmiany strukturalne na polskim rynku pracy. Coraz większe ograniczenia w branżach IT, przetwórstwa czy rolnictwa sygnalizują rozszerzający się zakres kryzysu zatrudnienia.

„Zwolnienia grupowe dotyczą zarówno globalnych korporacji, jak i lokalnych pracodawców, co jest sygnałem zmieniającej się sytuacji gospodarczej” — Marcin Biernat, Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach

Źródło: bankier.pl