Wsparcie dla instytucji rynku pracy w województwie lubelskim

Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie ogłosił nabór w ramach programu Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021-2027. Konkurencyjny konkurs 9.3, typ projektu 1, oferuje ponad 29 mln zł na projekty wspierające rozwój instytucji rynku pracy (PSZ i innych podmiotów) przez podnoszenie kompetencji i kwalifikacji ich pracowników.

Cel i beneficjenci programu

Dotacje mają na celu dostosowanie umiejętności pracowników do potrzeb regionalnego i lokalnego rynku pracy, co ma znaczenie dla efektywności działań aktorów rynku pracy. Wsparcie jest kierowane do instytucji, które realizują swoje zadania w obszarze aktywizacji zawodowej i integracji osób poszukujących zatrudnienia.

Co można sfinansować?

• Szkolenia podnoszące kwalifikacje i kompetencje zawodowe pracowników instytucji rynku pracy.
• Działania szkoleniowe dostosowane do lokalnych wyzwań i potrzeb rynku pracy w województwie lubelskim.
• Projekty odpowiadające na zmieniające się wymagania pracodawców i pracowników.

Znaczenie Funduszy Europejskich dla rynku pracy

Fundusze Europejskie stanowią jedno z kluczowych źródeł wsparcia rynku pracy, umożliwiając rozwój kompetencji, wzrost konkurencyjności i zwiększanie zatrudnienia. Dzięki nim instytucje mogą lepiej odpowiadać na wyzwania dynamicznego rynku.

„Dofinansowanie to szansa na podniesienie jakości usług świadczonych przez instytucje rynku pracy oraz skuteczniejsze wsparcie osób bezrobotnych i poszukujących pracy” — Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie

Źródło: dziennikwschodni.pl